A Château-Landon, la coopérative Terre Bocage Gâtinais (TBG) collecte la production de céréales de ses 400 adhérents, à 85 % originaires du département.
Le Gâtinais est une région réputée pour la qualité de ses blés. La coopérative est spécialisée dans les blés meuniers, fournis à des moulins régionaux, et dans les orges brassicoles, destinées à des malteurs belges, hollandais ou encore allemands. Jouant également un rôle de conseil auprès de ses adhérents, la coopérative promeut les valeurs du développement durable et est un leader régional en collecte et support à l’agriculture biologique.
NOUS VOUS PROPOSONS DE...
Rattaché(e) au Responsable Technico-Commercial, l'Attaché(e) Technico-Commercial(e) a pour mission de développer et fidéliser un portefeuille d’adhérents en apportant un conseil agronomique de proximité et en commercialisant les intrants, dans le respect des politiques techniques et réglementaires de la coopérative.
Mission I - Conseil agronomique terrain & accompagnement des adhérents
• Réaliser les tours de plaine, diagnostics et préconisations sur céréales et oléo-protéagineux.
• Construire un raisonnement technique pragmatique : itinéraires, stades, doses, choix des solutions et suivi des résultats.
• Assurer la traçabilité des conseils et contribuer à la gestion des litiges techniques.
• Entretenir une relation de proximité : écoute, pédagogie, suivi régulier et réactivité
Mission II - Développement commercial intrants & gestion de portefeuille
• Reprendre et développer un portefeuille d’adhérents sur le secteur
• Commercialiser les intrants (engrais, semences, produits phytosanitaires)
• Assurer le suivi des commandes et la coordination interne (appro, logistique, facturation)
• Produire un reporting d’activité simple et régulier.
Mission III - Contribution filières & projets transverses
• Participer au suivi des filières contractualisées et à la mise en œuvre des cahiers des charges (Label Rouge, Sans Insecticides de Stockage, SAI, BBSV, etc.).
• Appuyer les thématiques nouvelles (carbone, outils d’aide à la décision, essais variétaux / innovations), en lien avec l’équipe.
• Contribuer au partage de bonnes pratiques et à la circulation de l’information
REMUNERATION & AVANTAGES
Package brut annuel (13 mois) fixe selon expérience + intéressement.
Véhicule de service
Statut : Agent de maîtrise à Cadre (selon expérience)
Mutuelle et prévoyance d'entreprise
Frais opérationnels remboursés : Oui sur justificatifs
LES +
Entreprise
La coopérative TBG est une coopérative à taille humaine, dynamique et performante. Elle est en cours de structuration forte en améliorant son offre aux adhérents.
Avec une équipe commerciale motivée, la coopérative intègre les nouveaux collègues avec une formation complète et bienveillante.
Leader de la collecte Bio dans son secteur, Terre Bocage Gatinais est à la pointe de la nouvelle agriculture au service de ses adhérents.
Région
Chateau Landon (77)
Poste
Un poste de terrain, à forte autonomie.
Les besoins des agriculteurs sur la gestion de leurs cultures (en particulier céréalières) sont élevés et votre rôle est primordial dans la réussite de la culture.
L'avis de votre Consultant
«Un poste clé dans une coopérative dynamique : le poste idéal pour un(e) agronome qui veut contribuer à l'agriculture de façon concrète »
Le Process de recrutement
Entretien en visio avec le consultant Synovivo
puis entretien avec les responsable de TBG
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI VOUS AVEZ
- une formation supérieure en agronomie / agriculture (BTS, Licence pro, Ingénieur, Master) ou formation technique complétée par une expérience solide en conseil et commerce agricole.
- une expérience réussie (idéalement 5 ans au moins) en technico-commercial grandes cultures / conseil agronomique / vente d’intrants, en coopérative, négoce ou agrofourniture.
- la capacité à intervenir “bottes aux pieds” : diagnostics maladies/ravageurs, raisonnement des interventions, connaissance des itinéraires techniques céréales et oléo-protéagineux.
- la capacité à organiser votre activité (plan de visites, priorisation, suivi portefeuille) et à travailler en équipe avec des interlocuteurs internes (appro, facturation, logistique, filières).
- l'envie d'être sur le terrain au service des adhérents : écoute, pédagogie, crédibilité technique.
- le sens des priorités et une organisation autonome de relation client, prospection / relance
- la capacité à créer une relation de confiance durable avec des adhérents aux profils variés.
SAC - AGRICULTURE
SGG092606021
CDI